Корпоративные конфликты и судебные споры

Многолетняя практика корпоративных юристов Клифф в разрешении корпоративных конфликтов позволяет найти юридически выверенные и экономически обоснованные решения в самых сложных ситуациях.

Наша помощь начинается с анализа сложившихся конфликтных корпоративных отношений и разработки стратегии разрешения корпоративного конфликта в интересах клиента.

Наши услуги включают

• Осуществление корпоративного due diligence и оценка рисков возникновения корпоративного конфликта;
• Разработка и реализация профилактических мероприятий по минимизации рисков возникновения корпоративного конфликта, в том числе:
• Формирование системы раннего оповещения (ИФНС, Регистратор, Росреестр);
• Диверсификация связей с покупателями, поставщиками, заказчиками и подрядчиками;
• Установление связей с ассоциациями предпринимателей (РСПП, ТПП, клубы директоров и т.д.);
• Оптимизация системы корпоративного управления;
• Создание искусственной кредиторской задолженности;
• Веерные обращения в государственные органы;
• Оптимизация системы локальных нормативных актов (установления повышенного порога голосов для принятия тех или иных решений, установление максимального пакета акций, который может принадлежать одному акционеру и т.д.);
• Разработка акционерного соглашения или договора о реализации прав участников;
• Построение системы внутренней информационной безопасности;
• Разработка мер по защите активов (обременение активов, реструктуризация владения активами и др.);
• Разработка мер по защите акций (обременение, передача в доверительное управление, перекрёстное владение, передача акций в оффшор).
• Представление интересов в суде